« Il y a beaucoup plus de courage que de talent dans la plupart des réussites. »

— FELIX LECLERC —

COACHING INDIVIDUEL

À QUI CELA S’ADRESSE ?
Peu importe le poste que vous occupez ou la situation à laquelle vous faites face présentement, nous vous aidons à atteindre vos objectifs professionnels désirés.

Voici des exemples de transformation :

Nous vous aidons à passer de... à…


De À
L'incertitude concernant vos forces, votre potentiel de grandeur et vos besoins. Acquérir une clarté sur votre véritable identité, vous sentir présent et habilité, exprimer vos désirs, disposer des moyens et des outils pour explorer et exprimer la meilleure version de vous-même, en prenant des décisions qui mènent à l'action.
Vivre des effets indésirables ou des habitudes telles que des croyances restrictives, un manque de confiance, rester dans l'ombre, ne pas exploiter pleinement votre potentiel, craindre de prendre des risques et travailler 60 heures par semaine. Cultiver une mentalité positive, adopter des habitudes gagnantes et exceller dans votre vie professionnelle en maintenant un environnement de travail équilibré.
Se sentir submergé, épuisé, négatif, perdu, stagnant, ennuyé ou comme un imposteur. Être centré, concentré, confiant, fort, résilient, énergisé, optimiste, comblé et guidé par le principe de Less is more.
Manquer d'influence, de présence exécutive, de perspicacité politique et victime de mauvaises relations. Être vu, entendu, pris en compte et apprécié. Parler et plaider avec une influence qui a de l’impact. Connecter et développer des relations saines et durables avec les autres.
Prendre de mauvaises décisions. Identifier les bonnes opportunités, faire confiance à votre intuition, activer votre énergie créatrice et trouver des solutions avec brio.
Se sentir inefficace, désorganisé, grugé par le temps ou travailler excessivement longtemps. Disposer de temps pour soi, des moyens pour atteindre vos objectifs plus facilement et des outils pour exceller au travail.
Se sentir bloqué dans votre carrière. Gagner en confiance, conquérir l'étape suivante et redécouvrir un sentiment de vitalité.

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POUR LES MEMBRES DE VOTRE ÉQUIPE ! 

Saviez-vous que plus de la moitié des entreprises québécoises a déjà eu recours au moins une fois au coaching de gestion ? Les nouveaux entrepreneurs et entrepreneures bénéficiant de soutien et d'encadrement réussissent dans une proportion de 80 %.

Saviez-vous qu’Emploi Québec peut subventionner jusqu’à 50 % des honoraires d’un coach professionnel? Cliquez ici pour découvrir:

COACHING D’ÉQUIPE

Le coaching d’équipe saura vous plaire si vous souhaitez aligner les membres de votre équipe vers un objectif commun, améliorer les performances collectives et les dynamiques ainsi que les résultats de votre équipe.

Voici des exemples de réalisations:

Implantation d’une charte de vie / d’équipe pour Plasti-Compétences.

Coaching de groupe sur l’identité et l’image d’artistes émergents pour le Centre Culturel Francophone de Vancouver, suivi de coachings individuels.

Atelier sur la Collaboration (SDE) Société de développement économique de la Colombie-Britannique

Atelier/coaching de groupe chez Tennis Canada

Activité de collage et mobilisation d’équipe avec Lepelco.

VOUS PRÉFÉREZ APPRENDRE À VOTRE RYTHME

Un formation en ligne vous conviendrait d’avantage?